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戰略規劃

一 、國(guó)有(yǒu)企業(yè)面臨的(de)“十五五”外件家(wài)部環境

“十五五”時(shí)期我國(guó)經濟和(hé熱冷)社會發展将進入新的(de)發展階段。與“十四五”時(shí)期相(xiàng)比,外(wài)部聽兒環境将發生(shēng)以下(xià)變化(huà):

• 世界格局加速演變,我國(guó)經濟社會城文結構将面臨深度調整

“十五五”期間(jiān),世界百年(nián)未有短妹(yǒu)之大變局加速演進,新一輪科(kē)技(她關jì)革命和(hé)産業(yè)變革持續深入,經濟發展的(de)底層街窗邏輯、技(jì)術路(lù)線、組織形态都(dō風媽u)發生(shēng)深刻轉變。我國(guó)經濟社會結構面臨深度調整,建設社見間會主義現(xiàn)代化(huà)國(guó)家(jiā)面臨諸多機(jī)地很遇和(hé)挑戰。

• 經濟和(hé)地(dì)方财力下(xià)行,城(c舊新héng)投類國(guó)企面臨外(wài)部環境愈加嚴峻

主要表現(xiàn)在以下(xià)兩個(gè)方面,第一嗎木,融資監管政策日(rì)趨嚴格,融資難度增加,城(chéng)投化(huà)債或緩釋債務壓力或将成懂謝為(wèi)常态。第二,城(chéng)鎮化(huà)進程放(fàng)緩不務明可逆轉,房(fáng)地(dì)産行業(大錯yè)将持續在深度調整期徘徊,城(chéng)投類地的房(dì)方國(guó)企的(de)基建等傳統業(yè)務比例将受到很(hě外白n)大沖擊。未來(lái)一大批僅承擔政海體府融資職能的(de)公司,在地(dì)方政府隐性債務清零後,勢弟吃必要退出曆史舞台。而對(duì)于大多數城(chéng)投可小而言,在逆境之下(xià)尋找破局之路(lù)是必然選擇。

• 宏觀政策寬松力度将不斷加大,經濟恢複态勢将保持溫和(hé店哥)

很(hěn)長(cháng)一段時(sh北習í)間(jiān)以來(lái),我國(guó)的(de)宏觀CPI、PPI服哥和(hé)GDP年(nián)增速等指标數據持續低(dī)位,反映國(guó)能說內(nèi)“有(yǒu)效需求不足,部分行業(yè)産能過剩”的(de)現(xiàn)象已十體門分明(míng)顯。需求不足仍是當前經濟恢複面臨的(de)首要困難。面對(duì)當海拍前經濟發展态勢,以“寬财政、寬貨币”為(wèi)主線的(de)政策搭配有(yǒu)望這要發揮支持消費(fèi)內(nèi)生(shēng)複蘇的(de)積極作(zuò)用。随着腦就寬松宏觀政策相(xiàng)繼出台,預計(jì)将有(yǒu)效裡錯激活市(shì)場(chǎng)活力并改善內(nèi)外(wài)需求,經濟恢複理間态勢總體(tǐ)上(shàng)将保持溫和(hé)。

• 經濟發展方式和(hé)動力加速轉變,新質生(shēng)産力成重要着力點

延續“十四五”的(de)發展态勢,“十五五”期間(jiān),我國(guó)經濟發展畫近方式将加速從(cóng)規模速度型粗放(fàng)增風地長(cháng)轉向質量效率型集約增長(cháng);街小發展動力将加速從(cóng)主要依靠資源和(hé)低(dī)成本勞動力等要素投入轉向創腦書新驅動。高(gāo)質量發展将成為(wèi)“十五五”乃至更長(chán器上g)時(shí)期我國(guó)經濟社會發展視校的(de)主題,發展新質生(shēng)産力是推動高(gāo)質量發展的訊女(de)內(nèi)在要求和(hé)重要着力點。

• 數字化(huà)轉型勢不可擋,推動經濟社會運行模照他式深刻變化(huà)

二十屆三中全會強調了要從(cóng)全局高(gāo)度認識和(hé)推動數字森他經濟高(gāo)質量發展的(de)重要性,提出促進數字技(jì)術和(hé)實體(tǐ)經濟深度物銀融合,推進數字産業(yè)化(huà)、産業(yè)數字化(h南麗uà),全面賦能經濟社會發展。數字經濟作(zuò)為姐體(wèi)全球新一輪科(kē)技(jì)革命和(hé)産業(yè)變革的(de)新引擎,正在推動弟相經濟社會運行模式的(de)深刻變化(huà)東生。中國(guó)正積極構建數字經濟的(de)全方位發展格局業雨,旨在通(tōng)過數字化(huà)轉型推動經濟高(gāo)質量發展,為(wèi)社會主義現(x些房iàn)代化(huà)建設提供有(yǒu)力支撐。

• “雙碳”戰略持續推進,綠色發展理(lǐ)念貫穿國影雜(guó)企發展始終

“十五五”期間(jiān),我國(guó)生(shēng)态文(wén)明(míng)建設的(d水冷e)系統性和(hé)有(yǒu)效性将不斷增強,經濟社會發展将實現(xiàn)全面綠色轉型。以數通“雙碳”工(gōng)作(zuò)為(wèi)引領,堅持全面、協同、創新、安全的(de)發視我展理(lǐ)念,協同推進降碳、減污、擴綠、增長(cháng),把綠色發展時車理(lǐ)念貫穿于國(guó)有(yǒu)電謝企業(yè)發展的(de)全過程,将是國(guó)有(yǒu)企業著為(yè)在實現(xiàn)高(gāo)質量發展過程中的(de)必然選項。

• 城(chéng)鎮化(huà)快速發展步入中後期,城(chéng)市(shì)發展時城進入增存并重階段

2023年(nián)我國(guó)常住人(rén)口城(chéng)鎮化(huà)學什率66.16%,早已步入城(chéng)鎮化(huà)較快發展的(de)中後線南期并呈現(xiàn)放(fàng)緩趨勢,城(chéng)市(shì)發展進入東做由大規模增量建設轉為(wèi)存量提質改造和(hé)增量結廠快構調整并重的(de)階段,城(chéng)市(shì)開(kāi)發建設方式将從(cóng)章什粗放(fàng)型外(wài)延式發展轉向集約型內(nèi)涵式發展,将建設樂市重點由房(fáng)地(dì)産主導的(de)增量建設,逐步轉向以提升城(chéng可兒)市(shì)品質為(wèi)主的(de)存量提質改造。

• 區(qū)域協調和(hé)鄉(xiā紙議ng)村(cūn)振興戰略走深走實,資源少微配置模式加速轉變

“十五五”期間(jiān),我國(guó)多區(qū)域跨區(q銀學ū)域協調發展的(de)模式将深入實施,司讀區(qū)域重大戰略以及區(qū)域協調發展戰略亦将不斷深入;繼續發展壯大城(ché廠家ng)市(shì)群和(hé)都(dōu)市(shì)圈,促進大中小(xiǎ店快o)城(chéng)市(shì)和(hé)小(xiǎo)城(chéng)鎮協調聯市開動、特色化(huà)發展;全面實施鄉(xiā微算ng)村(cūn)振興戰略,促進城(chéng)鄉(xiāng家街)融合發展。

• 國(guó)資國(guó)企改革将不斷加碼,投融資體(tǐ)看水制改革将不斷深化(huà)

随着國(guó)企改革深化(huà)提升行動在未來(lái)的(de)實施和(hé)新筆水一輪國(guó)資國(guó)企改革行動的(de)開(kāi)啓,“線又十五五”期間(jiān),通(tōng)過“兩種方式”,取得“好理三個(gè)成效”、發揮“三大作(zuò)用”等相個了(xiàng)關一系列改革措施需要進一步落實執行,并且更多混改、國(gu習開ó)有(yǒu)資本布局優化(huà)調整等将引領國(guó)企加快推進各項改錯紅革落地(dì),國(guó)企改革将進入快車道(dào),并産生(shēng)更多實質性成效坐也。

面向“十五五”乃至更長(cháng)時(shí)期,我國(guó)投融資領場店域體(tǐ)制性、結構性、關鍵性問(wèn)題依然突出,尤其是地(dì)方政府債作樂務規模控制,融資方式供給,實體(tǐ)經濟效率等方面的(de)挑戰樹門依然嚴峻,随着不斷深化(huà)的(de)投融資體(tǐ)制改革和(hé火一)财稅體(tǐ)制改革,上(shàng)述個劇問(wèn)題亟需尋求新的(de)改革突破口。

面對(duì)“十五五”時(shí)期發展環境的(de)變化(h光物uà),國(guó)家(jiā)和(hé)政府堅持擴大內(nèi)需這(zhè)個(gè)戰略基歌錢點,把實施擴大內(nèi)需戰略同深化(huà)供給側結構家海性改革有(yǒu)機(jī)結合、以創新驅動、高著坐(gāo)質量供給引領和(hé)創造新需求,加快構低喝建以國(guó)內(nèi)大循環為(wèi)主體(tǐ)制新、國(guó)內(nèi)國(guó)際雙循環相(xiàng)什可互促進的(de)新發展格局。

與此同時(shí),國(guó)有(yǒu)個鐵企業(yè)也面臨一系列的(de)挑戰和(hé)機(j間務ī)遇:

• 公司如何更好(hǎo)地(dì)依法全面履行政府職雪讀能延伸,平衡好(hǎo)企業(yè)發展花她和(hé)風(fēng)險防範的(de)關系,購鄉有(yǒu)效整合各類資源,發揮國(guó)有(yǒu)企業(yè)引領帶動作(zuò)也靜用;

• 新的(de)經濟社會環境要求企業(yè)從(cóng)戰略導向、業(yè)務布局等電慢各個(gè)方面進行優化(huà)調整,适應新的(de)經濟發展環厭金境;

• 面對(duì)融資環境和(hé)城(chéng)雨的市(shì)建設模式的(de)轉變,公司如何轉變身(shēn)問了份,從(cóng)“城(chéng)投”向“産投”轉變,從(cóng)“融資端”向“投資端”轉間朋變,從(cóng)投資者向運營者轉變;

• 随着市(shì)場(chǎng)化(huà)業(yè)務占還站比的(de)提高(gāo),自(zì)身(shēn)運營管理(lǐ)能力将面臨巨大挑戰數白;

• ……

二、 “十五五”地(dì)方國(guó)企戰略規劃可能存在的(de)理劇問(wèn)題

1、 戰略規劃層面

• 公司高(gāo)層領導對(duì)公司的(de)問黑發展有(yǒu)初步設想,但(dàn)缺乏前瞻性和(hé)系統性離習思考;

• 戰略定位、方向比較籠統,沒有(yǒu)經過企業(yè)內(nèi)外(wài雜子)部環境分析、專業(yè)戰略工(gōng)具應用設計(jì)等門睡環節;

• 戰略目标缺乏科(kē)學論證,更偏向于主觀經驗判斷;購醫目标體(tǐ)系不完整,子(zǐ)公司(子(zǐ)業(yè)務)票睡的(de)目标不明(míng)确;

• 各項業(yè)務的(de)發展思路(lù上麗),隻是停留在領導的(de)個(gè)人(rén)意識和(hé)可得經驗層面,缺乏系統的(de)業(yè)務組合規劃,對(du你計ì)如何選擇新業(yè)務、如何開(kāi)信兒拓市(shì)場(chǎng)、如何設計(jì)可持續的民醫(de)商業(yè)模式比較困惑;

• 沒有(yǒu)形成配套的(de)職水拍能戰略,公司戰略、業(yè)務戰略與職能戰略之間(費內jiān)缺乏有(yǒu)效的(de)匹配與協調,從(cóng)戰略目标到執行層面的近為(de)實施體(tǐ)系還(hái)需進會還一步研究論證。

• ……

2、 業(yè)務發展層面

• 主營業(yè)務不突出、核心能力匮乏習外,造血能力差;

• 盲目追求投資熱點,陷入非相(xiàng)關多元化(huà)發展的(de)泥潭學子;

• 業(yè)務定位不明(míng),不利于資源優窗師化(huà)配置,內(nèi)部難以形成發展合力;

• 公益性項目和(hé)經營性項目之間(jiān)無法實現(xiàn)有(yǒu)效平問會衡;

• ……

三、 “十五五”地(dì)方國(guó)企戰略規劃體(tǐ文筆)系

完整的(de)戰略規劃體(tǐ)系分為(wèi)公司戰略、業(yè)務戰略、職能戰略三個(gè)層音喝面,公司戰略是企業(yè)最高(gāo)層次的(de)戰略,應該在願景使命的(de)框姐從架之下(xià),明(míng)确戰略定位、戰略快些目标、業(yè)務組合等核心問(wèn)題,繼而通(tōng)過業(yè)文視務戰略将公司戰略進行具體(tǐ)化(huà),形成業(yè)務定位、競争策略、能力培養等關鍵內爸來(nèi)容,最終設計(jì)相(xiàng)應的(de)職能戰略,更好(hǎo)配置企業(yè)山玩內(nèi)部各類資源,為(wèi)各級戰略提供服務。

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圖:戰略規劃體(tǐ)系

四 、“十五五”地(dì)方國(guó)企戰略規劃咨詢服務內用外(nèi)容

睿立方咨詢将從(cóng)環境分析和(hé)高山診斷、總體(tǐ)發展戰略、業(yè)務發展戰略、戰略實施保障(職能戰略廠從)、戰略落地(dì)指導等方面幫助客戶形成完整的(de)戰略管理(草師lǐ)體(tǐ)系并推動落地(dì)實施。

1、 環境分析和(hé)診斷

• 系統、客觀地(dì)開(kāi妹數)展外(wài)部環境分析,識别市(shì)場(ch我低ǎng)機(jī)會和(hé)挑戰;

• 對(duì)內(nèi)部資源和(事用hé)能力進行客觀評估,認清自(zì)身(鐘微shēn)優勢和(hé)不足;

• 研究、總結同類企業(yè)或少著同行業(yè)優秀企業(yè)的(de)關鍵成功因素。

2、 總體(tǐ)發展戰略

• 從(cóng)發展意願、市(shì)場(chǎng)、資源和(hé)的動能力出發,确定願景和(hé)目标;

• 對(duì)吸引力和(hé)競争力進行評估,确定主營業(yè)務組合懂妹及定位;

• 結合行業(yè)發展态勢,形成定性與定量相(xiàng)結合的(微一de)發展目标。

3、 業(yè)務發展戰略

• 圍繞業(yè)務戰略目标和(hé)競争定位,選擇有(yǒu)效市(shì)哥明場(chǎng)競争策略;

• 打造合理(lǐ)的(de)商著有業(yè)模式和(hé)盈利模式,體(tǐ)現(xiàn做不)産品和(hé)服務價值;

• 評估關鍵資源獲取能力,确定內(nèi)外(w中關ài)部資源整合實施路(lù)徑;

4、戰略實施保障(職能戰略)

• 管理(lǐ)體(tǐ)制:厘清政企關系,明(míng)确主體(tǐ)責任,提高媽身(gāo)管理(lǐ)效率等;

• 組織管控:突出黨建引領,完善法人(rén)治理(lǐ),健上司全組織架構等; 

• 人(rén)力資源:人(rén)才需求劇市分析、人(rén)才選聘培養、薪酬績效管理(lǐ)等;

• 流程優化(huà):制度梳理(lǐ)分析、畫地流程明(míng)晰規範、機(jī)制優化(huà)放這完善等;

• 風(fēng)險管控:市(shì)場(chǎng)風(了了fēng)險、管理(lǐ)風(fēng)險、投資風(fēn愛服g)險、債務風(fēng)險、合規風(fēng)險、安全生(shēng)畫村産風(fēng)險等應對(duì)和(hé)防控機(jī)制;

• ……

5、戰略落地(dì)實施

• 戰略宣講:通(tōng)過宣講山有,使員(yuán)工(gōng)充分認識和(hé)理(lǐ)解企業(yè)戰略規劃,紅還自(zì)上(shàng)而下(xià)形成戰略實施合朋錢力;

• 專題培訓:根據需要,針對(duì)特定戰舞錢略主體(tǐ),開(kāi)展專題講座培訓,讓企業(yè)把握最新前沿資訊。

五、“十五五”地(dì)方國(guó)企戰略規劃咨詢工(gōn北跳g)具

1、PEST分析模型

PEST分析模型是一種宏觀經濟環境分析工(gōng)具,通(tōng)北林過對(duì)政治、經濟、社會和(hé)技(jì)術這(zhè)四大類影響企業得算(yè)的(de)主要外(wài)部環境因素進行分析少問,預測未來(lái)宏觀環境形勢。

2、波特價值鏈分析模型

價值鏈分析是一種判斷企業(yè)各種經營活動的(de)價值産出算為狀況的(de)分析工(gōng)具,通(tōng)過價值鏈分析,尋找各種活動的(de)價值産出大玩水小(xiǎo),為(wèi)企業(yè)提升競争力廠訊指明(míng)方向。

3、波特“五力”模型

“五力”模型是一種行業(yè)競争态勢的(de)分析工(gōng)具,通(t個暗ōng)過對(duì)各行業(yè)進入壁壘、替代品威脅、書得買方議(yì)價能力、賣方議(yì)價能力以及現(xiàn去了)存競争者之間(jiān)的(de)競争進行分析,判斷企業(yè短務)在市(shì)場(chǎng)上(shàng)面臨的(de)主要會嗎競争壓力。

4、SWOT分析模型

SWOT是一種企業(yè)戰略選擇工(gōng)具,通(tōng)木什過對(duì)企業(yè)內(nèi)部優勢、劣勢及外(wài)部機(jī)會、威脅的(de)分析你還,得出企業(yè)的(de)若幹戰略選項,從場白(cóng)而制定企業(yè)的(de)發展戰略。

5、波士頓矩陣分析模型

波士頓矩陣是現(xiàn)有(yǒu)業(個樹yè)務競争策略選擇的(de)一種工(gōng)具,通(tōng)過對(duì)企業(yè)各務吃業(yè)務市(shì)場(chǎng)上(shàng)的(購件de)實力和(hé)所在市(shì)場(chǎng)的(de)吸引力進行兵數評估,從(cóng)而制定相(xiàng)應對山的(de)競争策略,如積極的(de)進攻策略、穩妥的(輛站de)收獲策略等。

6、GE矩陣分析模型

GE矩陣是企業(yè)未來(lái)業(yè)務布局的(de)一種分析工(gōng老北)具,通(tōng)過對(duì)各産業(yè)的(de)市(shì)街遠場(chǎng)吸引力、企業(yè)的(de)競争能力進行分析,決定企業(也鐘yè)是否進入該市(shì)場(chǎng)以及進入的(de)策略。

7、麥肯錫三層面理(lǐ)論

三層面理(lǐ)論是企業(yè)構建業(yè)務體(tǐ)系熱低的(de)一種工(gōng)具,它要求企業(yè)在确保核心服雜業(yè)務的(de)基礎上(shàng),選擇第二層面業(yè)務,使其迅速發展為(wèi)做們第一層面,同時(shí)為(wèi)未來(lái)長(chá光章ng)遠(yuǎn)發展選擇第三層面業(yè)務。

六、 戰略規劃咨詢服務成果

• 《戰略規劃盡職調查與診斷分析報告》

• 《企業(yè)發展戰略規劃》

• 《企業(yè)專項戰略規劃》

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